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主要設施

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  • 151 間客房
  • 室內游泳池
  • 免費區域接駁車
  • 酒吧/酒廊
  • 健身中心
  • 預訂旅館限時折扣
  • 商務中心
  • 24 小時櫃台服務
  • 冷氣
  • 每日客房清潔服務
  • 櫃台保險箱
  • 自動櫃員機
  • 洗衣服務

鄰近景點

  • 錫考克斯市中心
  • 磨坊溪購物中心 (0.3 公里)
  • Meadowlands 展覽中心 (1.3 公里)
  • 帕克表演藝術中心 (3.4 公里)
  • 麥道蘭醫療中心 (3.8 公里)
  • 威霍肯水塔 (4 公里)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事



 結紮40分鐘不痛!他25字神解「好處」網狂噓:小聲點


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若不打算再生育,不少夫妻選擇結紮避孕,可盡情享受性生活!一名男網友大方分享結紮手術難忘經歷,只需短短40分鐘改變人生,讓網友全跪了,更有人25字神分析結紮「好處」,讓不少男性笑翻狂噓小聲點。


▼(示意圖/翻攝自Pixabay)


如此「精」人PO文一出,瞬間引發男性同胞朝聖膜拜,紛紛笑虧「勇敢的真男人」、「真羨慕有個願意結紮的老公的女人啊~」、「哇嗚~好棒的經驗分享!」。有網友則好奇發問「聽說會聞到紅燒肉的味道…」原PO則回應聞不到。


另外,更釣出一名網友25字神分析結紮好處,「一種終於可以無限內射及偷吃不會有人來認祖歸宗的感覺」,此話一出,讓不少人笑歪「小聲一點,哈哈好貼切啊」。


(封面圖/翻攝自Pixabay)

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 月薪未達4萬禁面議 人力銀行:有助解決低薪


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(中央社記者邱柏勝台北9日電)立法院三讀通過就業服務法修正案,經常性薪資未達4萬元的職缺,不得面議。人力銀行表示薪資透明度提高,求職者在比價下,可獲得較好的薪水,但要解決低薪,還有很長路要走。

為保障國民就業機會平等,立法院院會下午三讀修正通過就業服務法部分條文,明定未來雇主在招募或僱用員工,職缺經常性薪資未達新台幣4萬元,應公開揭示或告知其薪資範圍,違者可處6萬元以上、30萬元以下罰鍰。

對此,1111人力銀行副總經理何啟聖表示,薪資未達4萬元職缺不得面議,對於初階的工作、或是年輕求職者而言,相對有保障。且職缺薪資透明公開,有助消弭資訊不對稱,讓求職者可比較不同公司的薪資待遇,在「比價效應」下,獲得較好的薪水。

另外,對於企業而言,薪資公開透明,也可以減少人資與求職者「你來我往」協商待遇的時間及媒合成本,也是增加企業經營效率的好事。整體來說,這次修法值得肯定。

然而,何啟聖也提及,新法雖明定月薪4萬元以下職缺不得面議,但可揭示薪資範圍,意即企業可透過「薪資區間」的方式規避。例如在招募訊息上寫「薪資3萬至4萬元」,但實際上只給最低的3萬元,因此新法對於改善低薪的成效如何,還需要觀察。

104資訊科技公共事務部經理張雅惠表示,公司內部已著手調整系統,初步規劃將在薪資欄位設定級距,近期就會修改完成,會全力配合促成薪資透明。

不過,張雅惠也說,台灣低薪議題涉及層面極廣,就業市場資訊不透明當然是原因之一,但經濟、產業環境也是導致低薪的因素,不可能靠一次修法,就改變台灣低薪的事實。然而,改善低薪環境原本就非一蹴可幾,「有做總比沒有好」,希望政府能持續努力。(編輯:鄭雪文)1071109









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